+359 2 850 53 64

Търсене на работа в социалните мрежи

Дайте старт на кариерата си като намерите мечтаната работа

Почти всички работодатели и агенции за подбор на персонал използват социалните мрежи, за да проучат потенциалните си служители.

Затова, ако досега тази технология не е присъствала във Вашата стратегия за търсене на работа, е време за промяна.

През годините социалните мрежи се превърнаха във важен форум, в който хората рекламират уменията си, установяват нови контакти, намират предложения за работа и не на последно място – на тях им биват отправяни предложения за работа.

Казано накратко, социалните мрежи увеличават многократно шансовете Ви да започнете мечтаната работа.

За целта, обаче, трябва да знаете кои са най-подходящите социални мрежи за търсене на работа и как правилно да ги използвате.

За да Ви помогнем в това начинание създадохме интерактивното електронно обучение „Търсене на работа в социалните мрежи“.

 

Съдържание на електронното обучение „Търсене на работа в социалните мрежи“

Как да използвате социалните мрежи в процеса на търсене на работа?

Как различните поколения разбират социалните мрежи?

Каква информация трябва да съдържа Вашият LinkedIn профил?

Как работодателите използват LinkedIn, за да намерят нови кадри?

4 начина да намерите работа в LinkedIn.

Как да намерите подходящите хора в LinkedIn?

3 начина за ефективно разширяване на Вашата LinkedIn мрежа.

4 начина да стоплите отношенията с Вашите контакти в LinkedIn.

Увеличете видимостта си в LinkedIn чрез функционалността "Career Interests".

Как да поискате препоръка в LinkedIn?

Каква информация да публикувате в LinkedIn?

Как и защо да създавате статии в LinkedIn?

Facebook функционалности, които могат да Ви помогнат в процеса на търсене на работа.

Как да увеличите видимостта си във Facebook?

Как да намерите контакт във Facebook?

Как се преминава обучението?

Всеки обучаем получава персонален акаунт за достъп до обучението. То се преминава онлайн, в удобно за потребителя време и място. Единствените неща, които са нужни, са компютър/лаптоп и достъп до интернет. 

Ако проявявате интерес към нашите услуги или имате допълнителни въпроси, можете да се свържете с нас на тел.:  +359 2 850 53 64, e-mail: office@nitbg.com или като попълните поместената по-долу форма за контакти. 

Свързани статии

  • Електронно обучение Лидерски умения
    Електронното обучение Лидерски умения съдържа актуална и полезна информация за това как да развиете Вашия…
  • Въведение в бизнес комуникацията
    С обучението ще развиете и подобрите своите комуникационни умения в бизнес среда.
  • Електронно обучение "Как се пише имейл?"
    Според проучвания, служителите прекарват средно около ¼ от работното си ежедневие в писане и отговаряне…
  • Успешно интервю за работа, заплата, обяви за работа
    Получили сте покана за интервю за работа – поздравления! Електронно обучение "Успешно интервю за работа".…